Co obejmuje FitProfit?
Karta FitProfit umożliwia elastyczne korzystanie z obiektów sportowych i rekreacyjnych na terenie całej Polski. W zależności od wybranego wariantu karta oferuje np. nielimitowaną liczbę wejść do różnych obiektów w ciągu jednego dnia lub wersję limitowaną, która pozwala na zoptymalizowanie kosztów.
Użytkownicy mają dostęp do wielu usług, takich jak siłownie, baseny, zajęcia fitness, taniec, joga, sztuki walki, ścianki wspinaczkowe, korty do squasha, kręgielnie, lodowiska i inne, w miastach, w których obiekty te współpracują z programem.
Dodatkowo, karta FitProfit może obejmować dostęp do ofert wellness, takich jak groty solne czy sauny, a także aktywności sezonowych, jak baseny letnie czy parki linowe.
Karty sportowe dla osób towarzyszących
W zależności od warunków umowy zawartej między VanityStyle a firmą, pracownicy mogą również aktywować karty dla osób towarzyszących – mogą to być zarówno członkowie rodziny (np. dzieci, seniorzy), jak i inne bliskie osoby. To rozwiązanie, które umożliwia wspólne korzystanie z aktywności fizycznej, promuje zdrowy styl życia i daje większą elastyczność w planowaniu czasu wolnego.
Różnorodne obiekty sportowe
FitProfit to benefit oferowany przez pracodawcę w ramach współpracy z operatorem – VanityStyle. Karta daje dostęp do tysięcy obiektów sportowo-rekreacyjnych w całej Polsce i działa w formule „open access”, co oznacza, że nie trzeba wybierać jednego konkretnego miejsca – użytkownik może korzystać z wielu różnych obiektów w ciągu miesiąca. Wystarczy sprawdzić w wyszukiwarce obiektów na stronie VanityStyle, które obiekty honorują kartę FitProfit i udać się na zajęcia lub trening.
Wspieranie aktywności fizycznej
FitProfit to więcej niż tylko wejściówka na siłownię – to elastyczny i wygodny system umożliwiający aktywność fizyczną bez zobowiązań do jednej lokalizacji czy konkretnego harmonogramu. Dzięki szerokiemu zakresowi usług i dużej sieci obiektów sportowo-rekreacyjnych, karta sportowa sprawdza się zarówno w dużych miastach, jak i mniejszych miejscowościach.
